DALIA RECRUITING SITE

CULTURE

ダリアの価値観と働き方

ダリアは、美容業界の発展に貢献し、美容師さまへの期待以上のお役立ちを目指す企業です。

社員一人ひとりが「DALIA 10values」を基に、美容師さまとの信頼と感動を生む関係づくりに取り組んでいます。

ダリアの価値観

福利厚生と手当

本社オフィスギャラリー

VALUES

ダリアの価値観

企業理念

美容文化の向上と業界発展に貢献する

誠実企業であり続けること

それがダリアの企業理念です。

ダリアが大切にしている価値観をもっと詳しく

STAFF VISION

私たちはお客様のご要望に対して期待以上のお役立ちができる社員を目指します。

ダリア社員としての働き方を一言集約した文章です。

常に相手の期待以上の行動をとることを忘れずに、お客様の問題解決のために『ワンランク上のご提案』を実践します。

ダリア社員である以上は、このSTAFF VISIONを日々意識しお客様に必要とされる社員、惚れられる社員を目指していきます。

DALIA 10values

ダリア社員としての共通価値観を具体的に表した言葉です。お客様・社員間の良い関係を築く為に、同じ価値観を持ち行動をしていきます。

DALIA 10valuesの実践は、企業理念の浸透だけでなく、個々の人間的成長にも不可欠です。

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01

ありがとうという言葉は私たちを幸せにします

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02

挨拶は大切な会話の始まりであり基本と考えます

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03

思いやりは信頼関係を作る大切な心と考えます

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04

オシャレと身だしなみは良い人間関係を作る第一歩です

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05

自分で考え、行動する自主活性型社員です

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06

決して諦めない、達成感を感じる行動をします

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07

ポジティブな夢を持つことが将来を切り開く力になります

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08

仲間を裏切らないこと、常に信頼を得る行動をします

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09

いつもイマジネーションとインスピレーションを大切にします

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10

出会いと感動を大切にします

SUPPORT

福利厚生と手当

美容業界発展のために挑戦し貢献し続けることはもちろんですが、

他方で会社として社員をサポートする環境の整備は惜しみません。

福利厚生制度

フレックスタイム制度

お客さまと折衝する部署で利用できます。(エリアによりコアタイムが異なる)間接部門は、時差出勤制が導入されています。

プロ商品購入時の社割

プロ向け商品を社員価格で購入できます。

社員懇親会補助

社内組織で開催する懇親会に際し、一人当たり5,000円(税込)×年3回補助されます。

産休育休制度

法律に定められている範囲で取得が可能です。(入社1年後から取得可能。)

健康診断・ストレスチェック

年1回行っています。

永年勤続表彰制度

勤続20年目の社員が対象となります。現金200,000円もしくは同額の旅行券が支給されます。

職場のロリエ

各営業所に生理用品の設置をしています。

確定拠出年金制度

社員の老後の資産形成をサポートする年金制度です。一人ひとりのライフプランに対応するとともに自律的な資産形成を支援しています。

慶弔見舞金制度

結婚祝い金/出産祝い金入学祝い金弔慰金傷病見舞金災害見舞金その他見舞金

社会保険完備

完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険)

貸与品あり

ノートパソコン、スマートフォン、営業車(エリアによりカーシェアを利用)が貸与されます。

産業医社外相談窓口

社外相談窓口「アンリ」を利用できます。

法人契約の医療保険

会社費用負担による生命保険加入が任意でできます。(対象:正社員)

再雇用制度

60歳で定年を迎えた後、65歳まで再雇用制度を利用して働くことができます。

手当

資格手当

会社が定める資格保有者に手当が支給されます。33種類の資格があり、1,000~20,000円支給されます。

地域手当

関東は30,000円、関西・中部は10,000円支給されます。

通勤手当

公共交通機関利用の場合、月上限30,000円まで実費で支給されます。

車両手当

社用車通勤の場合、5,000円支給されます。(自宅~勤務先まで片道2キロ以上)

駐車場手当

実費で上限25,000円が手当として支給されます。(自宅~勤務先まで片道2キロ以上)

子ども手当

扶養内だと、第1子25,000円、第2子15,000円、第3子以降10,000円の手当が支給されます。扶養外でも1人あたり5,000円支給されます。

介護家族手当

10,000~25,000円支給されます。(等級による。扶養規程あり。)